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今回の「テーマ」は「仕事選びの明暗」です。
「氣塾」に来られている「生徒さん」の大半は、
「30代後半」から「40代」が殆どです。よって
その「男女」問わずに「働き盛り世代」だと
言えます。ですが、その「労働条件」「待遇」は
様々で、私の目から見れば、決して「良い条件」で
働かれている方は「限られて」いて、その使用して
いる「技術」は「プロ級」であるにも関わらず、
「条件的」「待遇的」には、とても「厳しい」環境
に置かれている方々は、非常に多く思われます。
世間において「雇用環境」は「改善」されたとは、
言われています。確かに「失業率」は「改善」
されているのかもしれませんが、そこには「大きな
ムラ」があるのです。例えば「なり手」の多い
「整体師」「美容師」「介護士」等の「飽和状態」の
「職種」においては「技術」を持っていて「当たり前」
であり、持っていないと話にもなりません。
仮に持っていても、そこには「指名制度的」な「壁」
が有り、言わば「人気」が「左右」しますから、
「接客対応」においても「高度」な「スキル」を
持たない人は、ある意味「飼い殺し」状態に陥って
しまうのです。
これは、「鍼灸師」や「柔道整復師」の様な
「国試」の「資格」を持っていても「同じ」なの
です。「なり手」が多ければ「資格」も「当たり前」
であり、その中で「人気」の有る人だけが「残れる」
システムとなっており、私の知る人も「数百万円と
数年の月日」を掛けて「鍼灸師」の「資格」を
取ったものの、「鍼灸院」での「指名成績」が
振るわず、結局は「トラック」の運転手をしている、
という現状なのです。
つまり「現代」とは、
《「技術デフレ」の「時代」》だと言えます。
この「時代」を、どう「生き抜いて」いくか？を
考えなければ、いけないのです。
更に、続けていきましょう！！
「氣塾」代表 木村丈彦
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